從臨床管理團隊到臨床管治

馮康醫生 | 2026-07-20

將軍澳醫院一名外科醫生今年2月為病人做急症橫結腸造口手術時,誤把胃當成橫結腸,病人情況惡化,於手術後24日離世。醫管局完成調查,最近公布報告,其中一項跟進行動是要重組外科部門的臨床管治及管理架構,成立聯網外科部門加強管治。

當年接受外科培訓時,顧問醫生經常問急症手術中如何分辨橫結腸和胃,似是考外科院士試必考問題。大腸在嚴重阻塞時會非常腫脹,正常器官之間的解剖關係會極度扭曲,必須小心認清橫結腸特徵才進行。現時病人安全保障程序,更要求負責外科醫生先進行「暫停」(Time-out)程序確認器官,避免「確認偏誤」(Confirmation bias)。

醫管局提到臨床實驗管治及管理架構,令我想起醫管局成立早期進行的管理改革。成立醫管局其中一個目的,是要糾正之前醫務衞生署年代權力過度集中情況,前線醫護人員無從參與決策,所有人事調動全由中央決定,垂直的行政架構令醫生只能管醫生、護士只能管護士。醫管局成立不久,設臨床部門組織「臨床管理團隊」(Clinical Management Teams,CMT),吳光正做主席時,經常掛在口一句是:「CMT決定醫管局的成敗;CMT成功,我們就成功!」

CMT架構由臨床部門主管做領導,部門內所有醫生、病房及門診護士、專職醫療人員、支援人員,全向他報告。回歸前後幾年,傳媒廣泛報道公立醫院內發生的醫療事故,包括著名的「手機醫生」事件。醫管局開始提出要在CMT改善「臨床管治」(Clinical Governance),在其架構上,加上應有的營運守則,包括顧問及高級醫生的具體臨床責任、對年輕及受訓醫生的監督、給病人診治的流程指標等。其後又推出統一的「醫療事故滙報系統」(Advance Incident Reporting System,AIRS),最初在威爾斯親王醫院開發,2006年全面推行到所有醫院。

這一切都是30多年前的事。至今,許多前線醫護人員對AIRS的感受仍比較負面,許多新晉升的部門主管也不清楚「臨床管治」到底代表些什麼。看來醫管局有需要回到根本,重新檢視「臨床管治」的內涵和執行。

作者為香港中文大學賽馬會公共衞生

及基層醫療學院專業應用教授

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